Wir bevorzugen die Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular, welches Sie auch in jedem Karriere-Angebot aufrufen können. Sollten Sie keine Möglichkeit haben sich auf diesem Wege zu bewerben oder einfach den Postweg präferieren, so senden Sie uns Ihre Bewerbungsmappe an folgende Anschrift:
Ganz gleich für welchen Bewerbungsweg Sie sich entscheiden – beide Formen werden bei uns gleich behandelt.
Sobald eine Vakanz besetzt wurde, wird das jeweilige Karriere-Angebot auf unserer Website gelöscht. Somit sind die dort ausgeschriebenen Stellen auch immer aktuell.
Alle aktuellen Stellenangebote finden Sie unter Karriere-Angebote.
Nein, weder gibt es eine Bewerbungsfrist noch einen festgesetzten Einsendeschluss. Solange eine Vakanz unter Karriere-Angebote aufgeführt ist, können Sie Ihre Bewerbung für diese jederzeit einreichen.
Und sollten Sie keine passende Stellenausschreibung für sich finden, freuen wir uns ganzjährig über eine Initiativbewerbung von Ihnen.
Sollten Sie keine für sich geeignete Stelle unter Karriere-Angebote finden, freuen wir uns ganzjährig über eine Initiativbewerbung von Ihnen. Diese können Sie, ebenso, wie eine Bewerbung auf eine Vakanz, über das Online-Bewerbungsformular einreichen.
Grundsätzlich sind Mehrfachbewerbungen möglich, wenn Ihre Qualifikation den entsprechenden Kriterien entspricht. Sie können sich jedoch auch initiativ bewerben.
Natürlich können Sie Ihre Unterlagen frei gestalten, um Ihrer Bewerbung eine persönlich Note zu verleihen und um sich Ihren Wünschen ent­sprechend zu präsentieren. In jeden Fall sollten Sie Ihrer Bewerbung jeweils ein Anschreiben, Ihren Lebenslauf und relevante Anhänge beifügen, ganz gleich ob Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular bewerben oder den Postweg bevorzugen. Näheres erfahren Sie unter Bewerbungsunterlagen.
Wenn Sie sich über unser Online-Bewerbungsformular bewerben, erhalten Sie unmittelbar eine Eingangsbestätigung per Mail. Eine persönliche Rückmeldung erfolgt jedoch erst nach Prüfung Ihrer Unterlagen – in der Regel innerhalb von zwei Wochen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir zu Absagen keine detaillierten Auskünfte erteilen können.
Selbstverständlich können Sie sich jederzeit erneut bei uns bewerben. Wir freuen uns, wenn Sie Interesse an unserem Unternehmen haben.
Grundsätzlich erstatten wir keine Kosten wie Verdienstausfälle, Fahrt- und Übernachtungskosten sowie sonstige Auslagen, die im Zusammenhang mit Bewerbungsgesprächen entstehen. Jedoch kann in Einzelfällen und durch vorherige Absprache eine andere Regelung getroffen werden.
Hier reden wir über einen ganz wesentlichen Punkt in der Zusammenarbeit: die Vergütung. Sie können auf jeden Fall mit einem attraktiven Grundgehalt rechnen. Doch damit nicht genug, denn Know-how und Engagement machen sich bei uns auch monetär bezahlt. Sie können sich also finanziell steigern, indem Sie sich besonders ins Zeug legen und so variable Vergütungsanteile bekommen, die auf der Basis zuvor konkret vereinbarter Ziele errechnet werden. Das Gehalt bei der RIS richtet sich darüber hinaus nach den jeweiligen Berufserfahrungen. Somit lassen sich konkrete Angaben nur schwer pauschalisieren.
Da die RIS als Dienstleister für international agierende Konzerne tätig ist, sind projektbasiert auch Einsätze für einige Zeit im Ausland möglich. Die Möglichkeit für Auslandsprojekte ist jedoch von verschiedenen Faktoren abhängig, u.a. vom Einsatzbereich beim Kunden und natürlich auch von individuellen Interessen und Qualifikationen.
Üblicherweise vereinbaren wir einen Probezeitraum von 6 Monaten.
Eine Genehmigung, um im Homeoffice zu arbeiten ist individuell zu entscheiden und kann je nach Kundensituation gegeben werden. Hierzu ist jedoch grundsätzlich festzuhalten: Zum einem muss das Aufgabengebiet für das Arbeiten von zu Hause geeignet sein und zum anderen ist Voraussetzung, dass Sie selbstständiges Arbeiten gewohnt sind und mit dieser Arbeitsform verantwortlich umgehen können.
Das ist je nach Einstiegsart unterschiedlich. In erster Linie gilt aber „Training-on-the-job“. Passend zu den Anforderungen Ihrer Position und abgestimmt auf Ihren zukünftigen Karrierepfad, werden Sie von entsprechenden Schulungen unterstützt.
Sie sollten sich von Anfang an gut auf Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich – verständigen können. Da die RIS als Dienstleister für international agierende Konzerne tätig ist, sind Kontaktpunkte zu anderen Nationen stets gegeben. Englische Sprachkenntnisse sind daher nahezu unerlässlich.
Bei Defiziten muss jedoch zumindest die Bereitschaft vorhanden sein, durch regelmäßige und intensive Weiterbildung ein Niveau zu erreichen, welches die problemlose Kommunikation ermöglicht.
Ihre Daten werden bei uns für einen Zeitraum von höchstens 6 Monaten ab Eingang Ihrer Bewerbung gespeichert. Innerhalb dieses Zeitraums besteht die Möglichkeit für Sie, von uns kontaktiert zu werden, sobald eine auf Sie passende Vakanz besetzt werden soll.
Selbstverständlich können Sie Ihre personenbezogenen Daten jederzeit löschen lassen. Sollten Sie dies wünschen, lassen Sie uns eine kurze Information zukommen. Sie können dies sowohl über das Kontaktformular tun oder uns auch eine Mail an career@RISConsulting.de senden.
Grundsätzlich werden Bewerbungsdaten nach 6 Monaten ab Eingang Ihrer Bewerbung gelöscht. Selbstverständlich können Sie Ihre personenbezogenen Daten auch zuvor löschen lassen, sofern Ihre Bewerbung nicht mehr aktuell ist. Sollten Sie dies wünschen, lassen Sie uns eine kurze Information zukommen. Sie können dies sowohl über das Kontaktformular tun oder uns auch eine Mail an career@RISConsulting.de senden.
Ihre Bewerbungsdaten sowie gegebenenfalls darüber hinaus von Ihnen gemachte Angaben werden von uns stets streng vertraulich behandelt und nur den relevanten Personen im Personalbereich zugänglich gemacht. Sie werden auch nur zum Zwecke der Bearbeitung Ihrer Bewerbung gespeichert und verarbeitet.
Wir sind bemüht die Funktionalität des Online-Bewerbungsformulars auf möglichst vielen Webbrowsern zu gewährleisten. Trotzdem können wir nicht alle Browser-Betriebssystemkombinationen durchtesten. Wir empfehlen Ihnen daher, auch aus Sicherheitsgründen, eine möglichst aktuelle Browserversion einzusetzen.
Auch die Online-Bewerbung über Ihr Tablet ist möglich. Doch leider besteht aktuell nicht die Möglichkeit Ihrer Bewerbung Datei-Anhänge anzufügen. Wir sind bemüht, diese Funktionalität in naher Zukunft anbieten zu können. Wenn Sie also Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen Lebenslauf oder sonstige Anlagen anhängen möchten, nutzen Sie bitte einen Laptop oder Computer oder senden Sie uns eine Bewerbungsmappe mit den entsprechenden Dokumenten über den Postweg.
Die Geschwindigkeit beim Aufbau von Seiten und Öffnen von Dokumenten kann manchmal einige Sekunden in Anspruch nehmen. Häufig hängt dieses von der vorhandenen Internetleitung ab. Bitte nutzen Sie für eine optimale Leistung DSL oder eine andere High Speed Internet Verbindung.
Häufig liegt es an einem Pop-Up-Blocker, wenn sich Fenster nicht öffnen, obwohl Sie einen Link oder Button geklickt haben. Falls Sie die Anzeige zusätzlicher Fenster mit einem Pop-Up-Blocker unterdrücken, müssen Sie diesen zuvor in Ihrem Browser deaktivieren.
Haben Sie weitere Fragen oder Probleme, die hier nicht beantwortet wurden oder benötigen Sie ausführlichere Informationen, fragen Sie uns – am besten direkt:
Alternativ können Sie uns auch eine Mail senden: career@RISConsulting.de
Oder uns auch gerne telefonisch kontaktieren: +49 221 643083-34